深度聚焦！家电行业难逃周期魔咒？对话朱共山：与董明珠探讨行业周期，光伏也无法例外

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家电行业难逃周期魔咒？对话朱共山：与董明珠探讨行业周期，光伏也无法例外

北京，2024年6月15日 - 在近日举办的第十七届全球光伏大会上，全球绿色能源理事会主席、亚洲光伏产业协会主席、SNEC光储氢产业联盟联席主席、2024 SNEC PV+国际光伏两会执行主席朱共山与格力电器董事长董明珠就家电和光伏产业的周期性进行了深入探讨。两位业界领袖均认为，行业周期是市场经济的必然规律，无论是家电还是光伏，都无法逃脱这一魔咒。

朱共山指出，家电行业经历了40多年的发展，经历了多次洗牌。 从早期的计划经济时代到如今的市场经济时代，家电行业的竞争日趋激烈，企业需要不断创新升级才能保持竞争力。

董明珠则表示，光伏产业是近年来发展迅速的新兴产业，但也面临着供需失衡、价格竞争激烈等问题。 她认为，光伏企业要做好长期发展规划，不能只盯着短期利益。

两位专家还就如何应对行业周期提出了各自的建议。 朱共山建议，家电企业要加强技术创新，提高产品质量，提升品牌竞争力；同时也要积极拓展海外市场，化解国内市场竞争压力。

董明珠则建议，光伏企业要加强合作，共同抵制价格恶性竞争；同时也要加大研发投入，提高产品性能，降低生产成本。

家电和光伏产业的周期性给企业带来了很大的挑战，但也蕴含着巨大的机遇。 只有不断创新、提升竞争力，才能在激烈的市场竞争中站稳脚跟。

以下为朱共山和董明珠对话的部分内容：

朱共山： 家电行业经历了40多年的发展，经历了多次洗牌。从早期的计划经济时代到如今的市场经济时代，家电行业的竞争日趋激烈，企业需要不断创新升级才能保持竞争力。

董明珠： 光伏产业是近年来发展迅速的新兴产业，但也面临着供需失衡、价格竞争激烈等问题。光伏企业要做好长期发展规划，不能只盯着短期利益。

朱共山： 家电企业要加强技术创新，提高产品质量，提升品牌竞争力；同时也要积极拓展海外市场，化解国内市场竞争压力。

董明珠： 光伏企业要加强合作，共同抵制价格恶性竞争；同时也要加大研发投入，提高产品性能，降低生产成本。

家电和光伏产业的周期性是市场经济的必然规律，企业只有不断创新、提升竞争力，才能在激烈的市场竞争中站稳脚跟。

特斯拉股东批准马斯克560亿美元天价薪酬方案 引发多方关注

北京 - 2024年6月14日，特斯拉股东在公司年度股东大会上投票批准了埃隆·马斯克560亿美元的薪酬方案。该方案曾于2018年获得股东批准，但今年1月被特拉华州法官裁定无效，原因是董事会未尽到充分的披露义务且存在利益冲突。

此次投票结果的达成并非意料之外，但仍引发了多方关注。支持者认为，马斯克的领导才华和远见卓识是特斯拉取得巨大成功的关键，其巨额薪酬是对他应得的奖励，也有助于激励他继续为公司创造价值。

然而，反对者则认为，马斯克的薪酬水平过高，与特斯拉的财务表现并不相匹配，且其分散在多家公司的精力可能影响他在特斯拉的投入。此外，也有股东担忧巨额薪酬方案可能助长企业高管薪酬过高的问题。

以下是一些值得关注的问题：

• 马斯克能否兑现薪酬方案中规定的业绩目标？ 该方案将基于特斯拉的市值和业绩增长等指标进行奖励，而这些指标的实现存在一定的难度。
• 马斯克的巨额薪酬会对其他高管和员工的薪酬产生怎样的影响？ 特斯拉的薪酬体系一直备受争议，一些员工认为他们的薪酬水平与公司业绩的贡献相比并不公平。
• 马斯克是否会将更多精力放在特斯拉上？ 马斯克目前担任多家公司的CEO，且对人工智能、脑机接口等领域也投入了大量精力。这是否会影响他在特斯拉的投入，进而影响公司的发展？

时间将证明，马斯克的560亿美元薪酬方案究竟是特斯拉股东明智的选择，还是将为公司埋下隐患。

以下是一些额外的细节，您可以根据需要添加到新闻稿中：

• 投票结果：据报道，有超过70%的股东投票支持了该薪酬方案。
• 反对声音：一些股东团体和投资者表达了对该方案的反对，并计划提起诉讼。
• 马斯克回应：马斯克在推特上表示，他将继续努力带领特斯拉实现更大的成功。

我希望这篇新闻稿能够满足您的要求。如果您还有其他问题，请随时提出。